她表示公司将持续提升规模化产能，实现大批量替代进口，努力打造高端装备制造民族品牌，并希望为通用集团提供更多国产化配套。

近年来，陕煤集团贯彻落实中省人才工作新要求，积极推进职业技能提升行动方案，大力开展适应员工岗位需求和企业发展需要的技能培训，广泛开展岗位练兵、技能竞赛等活动，全力培养高技能领军人才；推进职业技能培训与评价有机衔接，完善技能人才水平评价机制，自主实行职业技能等级认定，提升技能人才职业发展空间，技能人才队伍整体素质不断提升。

报告同时明确了2023年的工作目标，即全年实现营业收入5500亿元，实现利润500亿元，计划投资总额290亿元，职工收入随经济效益和劳动生产率提高平稳增长，以及安全环保、节能减排等目标任务，并对2023年的工作通过“八个更加突出”进行了具体安排部署，即更加突出传统产业与新兴产业动能共振；更加突出效益与效率全面提升；更加突出安全发展与绿色发展；更加突出科技与人才两大支撑；更加突出数智升级与品牌强企；更加突出合规与风险管理；更加突出民生与责任和谐共建；更加突出党建与作风强根固魂。

此外，专家组还对医院心衰中心的建设材料、文件制度、培训教育、随访数据等原始资料进行了审核，实地走访参观了心脏重症监护室、心衰病房、心衰门诊等部门，从心衰患者的诊断、治疗、随访、患教等临床工作和区域性合作角度，提出许多具体可行的意见和建议，同时，还对医院心衰中心建设的优缺点进行了总结评价。...